Aktuality

Určitě si ze školy ještě pamatujete, když se v rozhlase jednou za čas ozvalo hlášení, že je prováděná evakuace školy. Žáci byli nadšení, učitelé již méně. Všichni se po zaznění poplachu řádně seřadili ve třídě, popadli nejdůležitější věc – třídní knihu – a spořádaně vypochodovali ven na nádvoří, parkoviště apod. Ty šťastnější evakuovali přímo hasiči po výsuvném žebříku nebo skokem do přistavené matrace.

Většina lidí si myslí, že zákon, který řeší především povinnosti právnických a podnikajících fyzických osob, se netýká ostatních občanů. Není to ovšem pravda. Jako příklad lze uvést zákon o požární ochraně (zák. č. 133/1985 Sb.), který nejen v úvodních paragraf hovoří o povinnostech všech občanů a fyzických osob. Tento článek se Vám pokusí některé povinnosti, a dokonce i zákazy, přiblížit.

Požární poplachové směrnice jsou jedním ze základních dokumentů požární ochrany, které vymezují činnosti zaměstnanců, popřípadě dalších osob při vzniku požáru.

Zatímco základní předpis v bezpečnosti a ochraně zdraví při práci (zákoník práce) řeší především vztah zaměstnavatel – zaměstnanec, základní předpisy v požární ochraně (zák. č. 133/1985 Sb., vyhl. č. 246/2001 Sb.) mluví jak ke všem občanům, tak i k právnickým a podnikajícím fyzickým osobám (P a PFO).

Pro dobrého zaměstnavatele by měla být bezpečnost práce na prvním místě. Nejen s ohledem na platnou legislativu a možné postihy, ale spíš z hlediska lidského. Úrazy v průběhu pracovního procesu jsou nepříjemné pro obě strany a v drtivé většině případů se jim dalo předejít vhodným školením o zmíněné bezpečnosti práce. A jak jste na tom se svým personálem vy? Berete si na starost školení nových zaměstnanců vy, nebo se obracíte na specializované odborníky? Máte-li pod sebou méně, než šestadvacet zaměstnanců a k tomu potřebné znalosti, můžete se přednášky o bezpečnosti práce chopit sami. Avšak ruku na srdce – jste si jistí, že to zvládnete lépe než lidé, kteří se školením o BOZP živí?

Oblastní inspektorát práce je jednou z nejobávanějších státních institucí. Pokuty v řádu statisíců až miliónu jsou jím často využívány.Příčinou uložení pokuty bývá hlavně celkový stav, dojem z úrovně péče o bezpečnost a ochranu zdraví při práci ve firmě apod.

Patříte ke svědomitým zaměstnavatelům, kteří pravidelně kontrolují, zda všichni zaměstnanci, ale také přístroje a prostředí podléhají nejnovějším vyhláškám a směrnicím o bezpečnosti? Pokud bezpečnost práce poněkud zanedbáváte, měli byste se obrátit na někoho, kdo změní poměry ve vaší společnosti tak, aby byl její provoz naprosto bezproblémový a prostý jakéhokoliv pracovního úrazu. Nejprve si je však třeba vyjasnit, co přesně je ona bezpečnost práce je.